Pull&Bear 1991 yılında açık bir uluslararası misyon ve çevrelerine bağlı, toplum içinde yaşayan ve birbirleriyle ilgili genç insanları giydirme niyetiyle kurulmuştur. Rahat giysi anlayışına sahip, klişelerden uzak duran ve ne giyerlerse giysinler giysilerinin içinde iyi hissetmek isteyen genç insanlar. Bu insanların gereksinimlerini karşılamak üzere Pull&Bear en son uluslararası trendleri alıp, bunları sokaklarda ve en revaçta kulüplerde görülenlere birleştirip, onların tarzlarına göre yeniden işler, yani daima en iyi fiyata sahip, rahat ve giyimi kolay giysilere dönüştürür.
Pull&Bear yeni teknolojileri, sosyal hareketleri ve en son sanat ve müzik trendlerini daima takip ederek müşterisiyle aynı tempoda gelişmektedir. Bunların hepsinin sadece tasarımlarına değil aynı zamanda mağazalarına da yansıtıldığı görülebilmektedir. Efsanevi Kaliforniya şehri Palm Spring'de ilham alan ürün serisi sürekli olarak güncellenmektedir. Dünya çapındaki tüm mağazalar haftada iki kez yeni ürün alır.
Inditex Grup'a (Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home ve Uterqüe) ait olan Pull&Bear 76 pazarda 970'den fazla mağaza ve online mağaza ile varlık göstermektedir.
Pull&Bear moda zinciri Inditex Grup tarafından başlatılan pazar segmentasyonunun bir sonucu olarak doğmuştur. Bu, insanların uluslararası trendlerden etkilenen, gereksinimlerine kolayca uyarlanabilen, moda, fiyat ve kalite olmak üzere üç temel öğeye sahip basit bir moda tarzı talep ettikleri andır. Pull&Bear'in altında yatan fikir modayı insanlara to götürmektir.
Agresif bir fiyat politikasının yanı sıra küresel moda konseptini anlama yeteneği, 1992'den itibaren Portekiz'deki ilk mağazalarının açılışıyla birlikte uluslararası büyümeye olanak sağlamıştır.
Pull&Bear Yunanistan ve Malta'ya geldi, ve hızlı bir şekilde her iki pazarda da güçlü bir konum kazandı.
İsrail'deki ilk mağazanın açılışı.
İlk kadın koleksiyonu dünyaya geliyor. Daha sportif ve daha teknolojik giysiler sunan, en başından itibaren 21. yüzyılın ikonları: müzik, teknoloji, sanat hareketleri, sosyal konular vb. ile ilişkilendirilmiş Xdye da Pull&Bear serisine eklendi. Aynı yıl, ilk web sitesi oluşturuldu ve Kıbrıs'ta ilk mağazalar açıldı.
Yeni ürün serileri müşterilere otantik bir yaşam tarzı sunmaya yönelik müzik, teknoloji, video oyunları ve video görüntülerinin giysilerle bir araya getirildiği mağazaların oluşumunu desteklemiştir.
Kuwait'de ilk Pull&Bear mağazası açıldı.
Aynı zamanda genç bir pazara yönelik olan yeni giysi serisi Sickonineteen mağazalara eklendi. Aynı yıl, Pull&Bear Birleşik Arap Emirlikleri, İrlanda ve Venezuela pazarlarına girdi.
Meksika, Ürdün, Bahreyn, Katar ve Lübnan'da ilk mağazalar açıldı.
Andorra ve Slovakya'da ilk mağazalar açıldı.
Pull&Bear Romanya ve Rusya'da.
Fransa, İtalya, Türkiye ve Çek Cumhuriyeti'nde ilk mağazalar açıldı.
El Salvador, Litvanya, Polonya ve Singapur yani pazarlar oluyor.
Pull&Bear Slovenya, Belçika, Suudi Arabistan, Guatemala, Latviya, Malezya, Sırbistan ve Macaristan pazarlarında.
Endonezya, Karadağ, BK ve Mısır pazarlarına girerler. Pull&Bear kağıt tüketiminin önüne geçerek, çevre etkisini azaltmak üzere kataloğunu sadece web sitesinde yayınlamaya başlar. Proje, Meksika'daki Sierra Gorda Biyosfer Sahası'nın yeniden ağaçlandırılmasına yardımcı olarak ve aynı zamanda iklim değişikliği ve yerel toplumlarda mevcut fakirliğe ilişkin konularla ilgilenilmeye başlanarak tamamlanmıştır.
Hırvatistan, Ukrayna, Estonya ve Çin yeni pazarlar olur.
Bulgaristan, Makao ÖİB, Hong Kong ÖİB ve Kazakistan'da mağazalar açılır.
Pull&Bear Hollanda, Fas ve Kore'de faaliyete başlar. 6 Eylül'de Online mağaza ilk kez yayınlanır. Pull&Bear 20. yılını (1991-2011) çoçuklara yönelik sınırlı üretim koleksiyonuçocuklar için Pull&Bear ile kutlar. Bu yıl aynı zamanda erkekler için, markayla büyümüş olan yetişkin müşterileri hedef alan, Premium seri Pull&Bear Heritage'ın lansmanına da şahit olur.
Avusturya, Ermenistan, Azerbaycan, Bosna-Hersek, Kolombiya, Ekvator, Gürcistan, Honduras, Makedonya, Dominik Cumhuriyeti ve Tayland'da ilk mağazaların açılışı. Pull&Bear İsviçre, İsveç, Monako, Lüksemburg ve Danimarka'da sadece online faaliyet gösterir.
Almanya, Kosta Rika, Panama ve Tayvan'da ilk mağazaların açılışı. Romanya'daki online mağazanın lansmanı. İlk organik pamuklu kot koleksiyonu lanse edilir.
Vietnam ve Belarus’taki ilk fiziksel mağaza açılışları. Marka, önemli bir sörf yarışması olan Pull&Bear Pantin Classic Galicia Pro’nun ana sponsoru oldu ve atık toplama ve geri dönüşüm alanlarında çevre projeleri geliştiriyor.
Pull&Bear ilk Join Life kapsül koleksiyonunu piyasaya sundu. En iyi sürdürülebilir ham madde ve işlemler kullanılarak yaratılan kıyafetler Inditex Group markalarında Join Life etiketi taşıyor.
Pull&Bear, dünya çapında tanınan müzik festivali Primavera Sound’un partneri oluyor.
Pull&Bear en son uluslararası trendleri kolay, rahat ve günlük kıyafetler şeklinde sokağa çıkarıyor. Pull&Bear koleksiyonları genç bir zihniyete sahip erkekler ve kadınları, giysilerimizi seçerken yaşın bir engel olmadığını dikkate alarak giydirme fikri ile doğmuştur.
Pull&Bear hem kızlar hem de erkekler için iki tamamen farklı ürün serisine sahiptir. Bir yandan, gençler mağazalarda pamuklunun esas kumaş olarak kullanıldığı sweatshirtler, tişörtler, kot pantolonlar, Bermuda şortlar, bez spor ayakkabılar ve şapkalar şeklinde daha rahat ürün serilerini bulacaktır.
İkinci seri ise markayla birlikte büyümüş, daha yetişkin erkek ve kadın tüketicilere yöneliktir. Bu tüketiciler için Pull&Bear, hem gece hem de gündüz giymeye yönelik ve hem işte hem de boş zamanlarda giyilebilecek, en son uluslararası trendlerden ilham alan giysiler yaratmaktadır. Bu seri bu trendleri Pull&Bear müşterilerinin gereksinimlerine uyarlayarak, daha rahat giyimi kolay kıyafetlere dönüştürmektedir.
Tekstil koleksiyonu ayakkabı, aksesuar, takı, koku, kulaklık, kaykay ve güneş gözlüğü serileri ile desteklenmiştir.
Pull&Bear mağazaları/ yıl:
Yalnızca 29 yıl içinde Pull&Bear, 77 pazardaki ana caddelerde ve alıveriş merkezlerinde 970’in üzerinde mağaza açtı.
Tüm bu ilerleme 12.000 profesyonelden oluşan genç ekibi sayesinde.
2019 yılının bitiminde satış rakamları 2018’e göre %6 artarak 2,14 milyar euro’ya yükseldi. 36 milyon t-shirt dahil toplam 156 milyon ürün satıldı.
Inditex; Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home ve Uterqüe olmak üzere sekiz ticari markası olan ve 96 pazarda 7.400'ü aşkın mağazadan oluşan bir ağa sahip, dünyanın ana moda distribütörlerinden biridir.
Inditex Group, tasarım, ürün ve tekstil distribütörlüğü işini oluşturan çeşitli faaliyetlerle bağlantılı yüzden fazla şirketi bir araya getirmektedir. Müşteri, yenilikçilik ve esnekliği esas alan özgün iş modelimizin odak noktasıdır. Moda anlayışımız - yaratıcılık ve kaliteli tasarım ve pazar taleplerine atik yanıt - hızlı bir uluslararası büyümeye ve sekiz markanın da halk tarafından mükemmel bir şekilde kabul edilmesine izin vermiştir. Daha fazla bilgi için grubun kurumsal web sitesini ziyaret ediniz:
Mağazanın içi moda teşhirine azami önem verilerek dizayn edilmiştir. Yerleşim düzeni, mobilyalar, aydınlatma, müzik, görseller ve tüm materyaller müşteriye seçiminde azami özgürlük sunmak için seçilmiştir. Mağazalar, aynen koleksiyonlar gibi, yaşam doludur. Dahili bir dekoratör ekibi, müşteri taleplerine uyum sağlamak ve dinamik ve benzersiz mağazalar yaratmak üzere sürekli olarak yeni tasarımlar sunar. Esneklik kilit etmendir. Bu amaçla, her bir proje her bir mekanın gereksinimlerine uyarlanmak üzere ayrı olarak ele alınır.
Yeni mağaza, Kaliforniya konseptini yeni bir düzeye çıkarıyor ve Palm Springs’in ikonik atmosferinden ve ABD’nin batı kıyısındaki diğer yerlerden ilham alıyor. Bu tescilli marka mağaza stili ile daha iyi bir ürün görünürlüğü sağlandı ve hem işlevsel hem de hoş bir alışveriş deneyimi için bazı yeni özellikler eklendi. Genel olarak dekorasyon sadeleştirildi ve mobilyalar, daha geniş bir alan görünümü sunmak için daha alçak seviyeye çekildi. Mağaza beyaz doku, yün ve galvanize metal karışımıyla oluşturulan üç farklı yüzeyiyle ziyaretçileri daha sıcak bir hisle karşılıyor.
Işıklandırma bir diğer önemli unsur. Işıklar, içeride kıyafetlere odaklanıyor. Dışarıda, büyük LED ekranlar, ek ışık sağlıyor ve özel bir enerji yayıyor. Sürdürülebilirlik ilk öncelik. Kullanılan tüm ahşap, kütük takip edilebilirliğini garanti altına alan sertifikalı ormancılık kaynaklarından elde ediliyor. Ayrıca, mağaza fiziksel satış noktasına e-ticareti entegre etme konusunda büyük bir sıçrama da yaptı. Eşsiz alışveriş deneyimlerinin bileşenleri olarak gittikçe daha çok birbirinin içine geçen online mağaza ve fiziksel mağaza arasında daha eş düzeyli bir etkinlik sağlayan mesajlar sayesinde çeşitli online hizmetler mağaza içinde daha görünür hale getirildi.
Pull&Bear ayrıca eko-verimlilik açısından da önemli çalışmalar yapmıştır. Madrid ve Rotterdam'da bulunan amiral mağazalarında, satış noktalarındaki tasarımda çevre taahhüdünü onaylayan LEED sertifikasyonu seçiminin yanı sıra, tüm mağazalar enerji tasarrufu, verimli su kullanımı, CO2 emisyonlarının azaltılması, iç çevre kalitesinin artırılması, kaynakların düzgün yönetimi ve Çevre etkisi bilinci oluşturma gibi hususlara değer verilere tasarlanmıştır.
Daima, öğrenmeyi seven ve yaptıklarına inanan, doğru tutuma sahip insanları ararız. Pull&Bear kurumsal kültürü ekip çalışmasını, açık iletişimi ve yüksek standartları esas alır. Bu esaslar, müşterilerimizin memnuniyetine odaklanma göreviyle birlikte kişisel taahhüdümüzün temelidir. Pull&Bear, çalışanlarına fikirlerine değer verilen ve dahili terfinin bir gerçek olduğu dinamik ve uluslararası bir çevre sunar. Yönetim ekibinin büyük bir kısmı çalışmaya mağazalarda başlamıştır. Aynı zamanda çalışan kararlılığı ve sürekli eğitime de inanırız. Bizimle çalışmakla ilgileniyor musunuz? Ne bekliyorsunuz!
Hem merkezi hizmetlerde hem de mağazalardaki tüm iş tekliflerimiz hakkında daha fazla bilgi isterseniz ya da sadece bize özgeçmişinizi göndermek istiyorsanız,
Pull&Bear, 1995 yılından beri uluslararası büyümesini kendi mağazaları ve franchising sisteminin birleşimi üzerine kurdu. MASTER FRANCHISING sistemi aracılığıyla Andora, Suudi Arabistan, Cezayir, Ermenistan, Azerbaycan, Bahreyn, Katar, Kıbrıs, Kolombiya, Ekvador, Kosta Rika, Birleşik Arap Emirlikleri, Mısır, El Salvador, Slovenya, Estonya, Filipinler, Gürcistan, Guatemala, Honduras, Endonezya, İsrail, Ürdün, Kuveyt, Letonya, Lübnan, Litvanya, Malezya, Malta, Fas, Nikaragua, Panama, Dominik Cumhuriyeti, Singapur, Tayland, Tunus, Venezuela ve Vietnam’da satış noktaları açtı.
Bu MASTER FRANCHISE formülü dışında, Arnavutlık, Avusturya, Belarus, Belçika, Bosna Hersek, Bulgaristan, Çin, Hırvatistan, Slovakya, İspanya, Fransa, Almanya, Yunanistan, Hong Kong ÖİB, Macaristan, İrlanda, İtalya, Kazakistan, Lüksemburg, Makao ÖİB, Makedonya, Meksika, Karadağ, Hollanda, Polonya, Portekiz, İngiltere, Çekya, Romanya, Rusya, Sırbistan, Güney Kore, İsveç, İsviçre, Tayvan, Türkiye ve Ukrayna'daki Pull&Bear mağazaları bağımsızdır ve zincirimizden bayilik (franchise) alma seçeneği bulunmamaktadır.
Her bir Pull&Bear MASTER FRANCHISE kendi mağazalarını kuracağı münhasır bir coğrafi alana sahiptir. Üçüncü taraflara veya toptancılara alt franchise vermek olanağı yoktur.
Bir MASTER FRANCHISE'ın tipik profili, tercihen moda sektöründe, perakende satış deneyimine sahip franchise bölgesinde Pull&Bear mağazalarının ideal olarak geliştirilebilmesi için yeterli finansal kapasiteye ve yönetim yeteneğine sahip olan bir şirkettir
Pull&Bear uluslararası başarısını mevcudiyet gösterdiği tüm pazarlarda kişiliğini korumasına dayandırmaktadır. Bu amaçla, imajıyla ilgili tüm unsurların: mağaza konumu ve bölgesi, mağaza dekorasyonu, halk ve emtia ile ilgilenen personelin v.b. zincir direktifleri ile tutarlı olması gerekir.
Pull&Bear mağazaları şehir merkezlerinde ana caddelerde veya alışveriş merkezlerinde olmalıdır. Standart satış mağazası, 18-metre uzunluğunda ön cephe ve 4,5 metre baş üstü yükseklikle yaklaşık 750 metre kare büyüklüğündedir.
İşletme açılmadan evvel, Pull&Bear ve franchise verilen şirket birlikte, sözleşme süresi boyunca uygulama amaçlarına ilişkin olarak ortaya çıkabilecek yeni gelişmelerin ardından bir pazar yayılma planı hazırlayacaklardır. Pull&Bear franchising alan şirkete her bir mağazanın açılması için gerekli tüm öğeleri temin edecek ve işletmenin ömrü boyunca da ülkedeki mağaza veya mağazaların iyi bir şekilde değerlendirilmesini garantilemek için gerekli bilgi ve kişilerle destek olacaktır.
Her sezonda, Pull&Bear İspanya bir ilk emtia sevkiyatı yapar veya franchise'dan biri kendi pazarı için ürünleri seçmek için gelir. Ardından, Pull&Bear İspanya Merkez Depo'da mevcut ürün serilerini haftada iki kez elektronik olarak gönderir, bu tüm kampanya boyunca devam eder. Siparişler franchising alan şirket tarafından CIF şartlarıyla, dünyanın herhangi bir yerinde 2 ila 4 günlük bir süre içinde alınır.
Donanım ve gayrimenkul yatırımı, yönetim, finansman, personel, yasal hususlar, vb. franchising alan şirket tarafından yönetilir.
Mali durumlar, satış fiyatları, maliyet bedelleri ve telif hakları her bir özel vaka için, her bir ülkeye özel açılardan analiz edilir.
Pull&Bear Eylül 2016'da engelli bireylerin sosyo-profesyonel entegrasyonu için Inditex Grubunda ‘for&from’ projesini başlatmıştır. Pull&Bear, ilk ‘for&from’ mağazası için tarihi yerlerinden birini, markanın genel merkezinden sadece birkaç kilometre uzaklıktaki Ferrol (İspanya) şehrinin tam merkezini, seçmiştir. Galiçya Engelli Bireyler Konfederasyonu (Cogami) ile işbirliği içinde açılan bu mağaza, Inditex programı dahilindeki on birinci mağazadır.
Kuruluş, önceki kampanyaların ürünlerini düşük fiyatlara satışa sunmaktadır. Özel bir franchise olarak fiziksel veya entelektüel engelleri bulunan farklı kişiler tarafından işletilmektedir. Pull&Bear ‘for&from’ projesinin iyi niyet elçisi Brooklyn Beckham'dır.
‘For&From’ programı, topluma kazandırma konusunda uzmanlaşmış sosyal kuruluşlarla işbirliği içinde engelli bireylerin sosyo-profesyonel entegrasyonu için bir referans noktası olmuştur. Proje, 2002 yılında Palafolls'taki (Barselona, İspanya) küçük bir Massimo Dutti mağazasında doğdu ve şu anda engelli 90 personeli bulunan 11 kuruluşluk bir ağa dönüşmüştür.
Bu projenin hedefleri arasında engelli bireylere iş pozisyonları oluşturmak, bu bireylerin entegrasyonunun önemi hakkında toplumu bilinçlendirmek, programla işbirliği yapan kar amacı gütmeyen kuruluşlara ekonomik kaynak oluşturmak, Inditex çalışanlarını sosyal projelere katılmaya teşvik etmek ve Inditex sosyal sorumluluk politikasına katkı sağlamak bulunmaktadır.
ITX TURKEY PERAKENDE İTHALAT İHRACAT VE TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ
ITX TURKEY PERAKENDE İTHALAT İHRACAT VE TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ unvanlı şirketimiz İstanbul Ticaret Sicil Müdürlüğüne 378230 sicil numarası, internet sitesi: www.pullandbear.com, 996005992300013 Mersis numarası ile kayıtlı bulunmaktadır. Şirketimizin merkez adresi MM Plaza, Nisbetiye mahallesi, Aytar caddesi, Başlık sokak, No:3 Kat:4 34340 Levent/Beşiktaş /İSTANBUL’dur. (Daha fazla bilgi için lütfen Inditex grup web sitesi: www.inditex.com ziyaret ediniz.)
| PULL&BEAR | |
|---|---|
| UNVAN | ITX TURKEY PERAKENDE İTHALAT İHRACAT VE TİCARET LİMİTED ŞİRKETİ |
| İNTERNET SİTESİ | www.pullandbear.com |
|
VERGİ DAİRESİ VERGİ NO |
Büyük Mükellefler Vergi Dairesi 9960059923 |
|
TİCARET SİCİL NO MERSİS NO |
378230 996005992300013 |
| ADRES | MM Plaza: Nisbetiye Mah. Aytar Cad. Başlık Sokak No:3 Kat :4 Levent/ Beşiktaş/ Istanbul |
Sermaye Bilgisi
| Ortak Adı/ Unvanı | Sermaye Tutarı | Sermaye Oranı % |
| INDUSTRIA DE DISEÑO TEXTIL, S.A. | 217.633.200,00-TL | % 100 |
| Toplam | 217.633.200,00-TL | % 100 |
Müdürler Kurulu
Şirket müdürleri olarak, aşağıda ad ve soyadları, uyrukları yazılı kişiler, şirketi temsil ve ilzama yetkili Şirket Müdürü olarak oybirliği ile seçilmişlerdir.
• INDUSTRIA DE DISEÑO TEXTIL, S.A. Adına José Manuel Romay de la Colina, İspanya vatandaşı, (Genel Kurul kararı ile gerçek kişi temsilcisi)
• Carlos Mato López, İspanya Vatandaşı
• Adolfo Aranda Vasserot, İspanya Vatandaşı,
• Erman Öztürk, Türkiye Cumhuriyeti Vatandaşı,
Denetçi Bilgileri
| Adı ve Soyadı / Ünvanı | Güney Bağımsız Denetim ve Serbest Muhasebeci Mali Müşavirlik Anonim Şirketi |
| Yerleşim Yeri / Merkezi | İstanbul |