Pull&Bear החלה לפעול בשנת 1991 בחזון עולמי ברור ובכוונה להלביש אנשים צעירים שמעורים בסביבתם, שחיים בקרב הקהילה ושאכפת להם מחבריהם. צעירים וצעירות שמתלבשים באופן יומיומי, מתנערים מדפוסי חשיבה מקובעים ורוצים להרגיש בנוח בכל לבוש. כדי לספק מענה לצרכים שלהם, אימצה Pull&Bear את מגמות האופנה העולמית החדשניות ביותר, שילבה אותן עם מגמות הרחוב ומועדוני האופנה האפנתיים ביותר, ועצבה מחדש בהתאם לסגנון הייחודי של הרשת; התוצאה: פריטי לבוש נוחים וקלים ללבוש.
Pull&Bear מתפתחת יחד עם הלקוח שלה, ולא חדלה לחפש טכנולוגיות חדשות, תנועות חברתיות ומגמות עכשוויות בתחום המוזיקה והאמנות. חזון זה בא לידי ביטוי, לא רק בעיצובי הרשת, אלא גם בחנויותיה. קו המוצרים מעודכן כל העת בהשראת העיר האגדית פאלם ספרינגס אשר בקליפורניה. כל החנויות ברחבי העולם מקבלות סחורה פעמיים בשבוע.
כחלק מקבוצת אינדיטקס (Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home ו-Uterqüe), נוכחת Pull&Bear ב- 76 שווקים באמצעות רשת של יותר מ- 970 חנויות וחנות האון ליין.
בכפוף לסטנדרטים של יחידת ה- UES DITEX שלנו בצרפת (היחידה הכלכלית והחברתית של אינדיטקס), ובהתאם לתקנות החדשות שחלות על צרפת, ציון המדד לשנת 2019 המשמש למדידת שוויון מקצועי בין נשים לגברים בחברה, עומד על 98 נקודות מתוך 100.
רשת חנויות האופנה של Pull&Bear באה לעולם כתוצאה ממדיניות של פילוח שוק שיזמה קבוצת אינדיטקס. זה היה הרגע בו הקהל דרש סגנון אופנה בסיסי המושפע ממגמות בינלאומיות, אופנה שמסוגלת להתאים עצמה במהירות לצורכיהם בהתאם לשלושה קווי יסוד: אופנה, מחיר ואיכות הקו המנחה של Pull&Bear היה להנגיש את האופנה לאנשים.
ההבנה של מהי אופנה חובקת עולם, במקביל למדיניות מחירים אגרסיבית, עודדו את התרחבותה הבינלאומית של הרשת, משנת 1992 ועד היום, עם פתיחת החנויות הראשונות בפורטוגל.
Pull&Bear הגיעה ליון ולMaltaותוך זמן קצר שריינה לעצמה מקום מרכזי בשני השווקים הנ"ל.
חנות ראשונה נפתחת בישראל
קולקציית הנשים הראשונה יוצאת לאור. Xdye הצטרפה לקו החנויות של Pull&Bear ועמה פריטי לבוש ספורטיביים וטכנולוגיים יותר, בעלי זיקה לאייקונים האגדיים של המאה העשרים ואחת: מוזיקה, טכנולוגיה, זרמי אומנות, נושאים חברתיים וכו'. באותה שנה, הוקם אתר האינטרנט הראשון והחנויות הראשונות נפתחו ב- קפריסין.
קווי מוצר חדשים הולידו את הקמתן של חנויות מזן חדש, בהן שולבו יחד עם פרטי הלבוש חוויה של מוזיקה, טכנולוגיה, משחקי-וידיאו ותמונות-וידאו כדי להציע ללקוחות סגנון חיים אותנטי.
החנות הראשונה של Pull&Bear נפתחת בכווית.
קו הלבוש החדש, Sickonineteen, הוכנס לחנויות, כשגם הוא מכוון לקהל הצעיר. Pull&Bear נכנסה בשנה זו לשווקים של איחוד האמירויות, אירלנד וונצואלה
חנויות ראשונות של הרשת נפתחו במקסיקו, ירדן, בחריין, קטאר ולבנון.
חנויות ראשונות נפתחו באנדורה וסלובקיה.
Pull&Bear הגיעה לרומניה ולרוסיה.
חנויות ראשונות נפתחו בצרפת, איטליה, טורקיה וצ'כיה.
אל סלבדור, לטביה, פולין וסינגפור הופכות לשווקים חדשים של הרשת.
Pull&Bear הגיעה לשווקים של סלובניה, בלגיה, ערב הסעודית, גואטמלה, לטביה, מלזיה, סרביה והונגריה.
הרשת חודרת לשווקים של אינדונזיה, מונטנגרו, בריטניה ומצריים. Pull&Bear פרסמה קטלוג מוצרים שלה באופן בלעדי באתר המקוון של הרשת כדי לחסוך בייצור מיותר של נייר ולהקטין את ההשפעה המזיקה על הסביבה במקביל לפרויקט הנ"ל, ניתן סיוע לייעור מחדש של שמורת Sierra Gorda, במקסיקו ומעורבות בסוגיות של שינוי אקלים ולעוני השורר בקהילות המקומיות.
קרואטיה, אוקראינה, אסטוניה וסיןהפכו לשווקים חדשים.
חנויות חדשות נפתחו בבולגריה, מקאו SAR, הונג קונג SAR וקזחסטן.
Pull&Bear התחילה לפעול בהולנד, מרוקו וקוריאה. , החנות און ליין מתחילה לפעול לראשונה ב- 6 בספטמבר. Pull&Bear חוגגת עשרים שנה להיווסדה (1991-2011) בהשקת מהדורה מוגבלת של קולקציית ילדים, Pull&Bear for Kids. בשנה זו הושק גם קו הלבוש פרמיום לגברים, Pull&Bear Heritage, המיועד ללקוחות בוגרים שגדלו יחד עם המותג.
נפתחו החנויות הראשונות באוסטריה, ארמניה, אזרבייג'ן, בוסניה-הרצגובינה, קולומביה, אקוודור, ג'ורג'יה, הונדורס, מקדוניה, הרפובליקה הדומיניקנית ותאילנד. בשווייץ, שבדיה, מונקו, לוקסמבורג ודנמרק, Pull&Bear פועלת בלעדית בקנייה באתר בלבד.
החנויות הראשונות נפתחו בגרמניה, קוסטה ריקה, פנמה טייוון וסין. הושקה החנות און ליין ברומניה. הושקה הקולקציה הראשונה של דנים מכותנה אורגנית.
הושקה הקולקציה הגלובלית הראשונה, Be More Barrio. פתיחת החנויות הראשונות בשווייצריה ובשוודיה.
חנות האון ליין של Pull&Bear מרחיבה את פעילותה ל- 12 שווקים אירופאים חדשים, ונוכחת כעת ב- 33 שווקים ברחבי העולם. חנויות ראשונות נפתחו בניקרגואה ובלוקסמבורג.
פתיחה של חנויות ראשונות של בבלארוס ובווייטנאם. המותג הופך לספונסר הראשי של Pull&Bear Pantin Classic Galicia Pro, תחרות גלישה מרכזית; הרשת מפתחת פרויקט סביבתי של איסוף פסולת ומיחזורה.
Pull&Bear השיקה את קולקציית קפסולה Join Life - שם מותג המשמש את קבוצת אינדיטקס לזיהוי פריטי לבוש שנוצרו על בסיס חומרי גלם ותהליכים ברי קיימא המתקדמים ביותר.
Pull&Bear הופכת לשותפה של Primavera Sound, פסטיבל מוזיקה בעל שם בינלאומי.
Pull&Bear מביאה את מגמות הלבוש החדישות ביותר לרחוב בצורה של פריטי לבוש נוחים ויומיומיים. הקולקציות של Pull&Bear נוצרו כדי להלביש גברים ונשים בראש צעיר, תוך התחשבות בעובדה שהגיל אינו מהווה מכשול בעת בחירת המלתחה שלנו.
ל-Pull&Bear שני קווי לבוש נפרדים ושונים לגמרי עבור נערים ונערות. קו אחד מאפשר למתבגרים למצוא את קווי הלבוש היומיומיים יותר בצורה של סווטשירטים, טי שירטים, ג'ינס, מכנסי ברמודה, נעלי סניקרס וכובעים, בהם הכותנה מהווה מרכיב המרכזי.
הקו השני מכוון ללקוחות, נשים וגברים יחדיו, שגדלו יחד עם המותג. עבורם,יצרה Pull&Bear פריטי לבוש בהשראת מגמות האופנה הבינלאומיות החדשניות ביותר, בין אם ללבוש יומיומי או חגיגי, ללבוש בעבודה ובשעות הפנאי. קו הלבוש התאים את מגמות הלבוש החדשניות הנ"ל לצורכי קהל הלקוחות של Pull&Bear, והפך אותם לפריטי לבוש זורמים ונוחים יותר.
לקולקציית הטקסטיל נלווה קו של פרטי הנעלה, אביזרים, תכשיטים, בשמים, אזניות, longskates, ומשקפי שמש.
חנויות Pull&Bear / שנה:
ב-29 שנים בלבד, Pull&Bear פתחה יותר מ-970 חנויות ברחובות וקניונים מרכזיים ב-77 שווקים.
והכול הודות לצוות צעיר של מעל 12,000 אנשי מקצוע
מכירות 2019 עמדו על 2.14 מיליארד אירו, עליה של 6% לעומת 2018. סך הכול שווקו 156 מיליון מוצרים, מהם 36 מיליון חולצות.
אינדיטקס הנה אחת מקבוצות האופנה הגדולות בעולם עם שמונה מותגים מסחריים בחזקתה - Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home ו-Uterqüe - היא כוללת רשת של יותר מ- 7,400 חנויות ב- 96 שווקים.
קבוצת אינדיטקס מקיפה יותר ממאה חברות בתחום הטקסטיל העוסקות בעיצוב, ייצור והפצת פריטי לבוש אפנתיים.
הלקוח מהווה את נקודת ההתייחסות העיקרית עבור המודל העסקי המיוחד שלנו, המבוסס על חדשנות וגמישות. הדרך שלנו להבנת אופנה - יצירתיות ועיצוב איכותי, כמו גם מענה מהיר לדרישות השוק - אפשרה התרחבות בינלאומית מהירה וקבלה אוהדת מאוד על ידי הקהל של כל שמונת המותגים של הקבוצה.
מוזמנים לקרוא מידע נוסף באתר הקבוצה:
פנים החנות עוצב כדי לתת את מלוא החשיבות למוצג האופנה. חלוקת החלל, הריהוט, תאורה, מוזיקה, מוצגים חזותיים וכל החומרים נבחרו בקפידה כדי להציע ללקוח חופש מקסימלי בבחירת פריט הלבוש. החנויות, בדומה לקולקציות, שוקקות חיים. צוות מעצבי פנים של החנות מציג כל העת עיצובים חדשים שיתאימו עצמם לדרישות הלקוח ויצירת חנויות דינמיות וייחודיות. גמישות היא לב העניין. למטרה זו, מתייחסים לכל פרויקט בנפרד כדי לתת מענה לצרכים של כל מקרה ומקרה בהתאם.
החנות החדשה הביאה לגבהים חדשים את תפיסת קליפורניה, השואבת את השראתה מן האווירה האגדית של פאלם ספרינגס והנופים המרהיבים של החוף המערבי. בנוסף לסגנון הנ"ל, הוכנסו גם אפיונים חדשים להגברת נראות המוצר ולחוויית קנייה נעימה ויעילה יותר. באופן כללי, הדקורציה הפכה להיות פשוטה יותר, והרהיטים נמוכים יותר, מה שמאפשר ראייה רחבה של החלל. החנות מקבלת את פני האורחים באווירה חמימה יותר, בזכות שילובם של שלושה סוגים של גימורים: טקסטורות בצבע לבן, עץ ומתכת מגולוונת.
התאורה מהווה גורם מרכזי נוסף, הן באזורי הפנים - שם היא מתמקדת בפריטי הלבוש - והן בחוץ, באמצעות מסכי LED גדולים המצוידים באורות פנימיים שמשרים למקום אנרגיה ייחודית. לנושא הקיימות ניתנה חשיבות עליונה. כל חומרי העץ מגיעים מייצור יערות המבטיחים ייצור עץ שניתן לעקוב אחריו. החנות גם צועדת קדימה על ידי שילוב תחום המסחר האלקטרוני עם נקודת המכירה הפיזית. מגוון השירותים המקוונים גלוי יותר בחנות, שכן ההודעות מציינות פעילות משולבת יותר בין חנות האון ליין לבין - שני תחומים המצטלבים כמרכיבים בחוויית קנייה יחידה במינה.
Pull&Bear עשתה גם מאמץ ניכר במונחים של יעילות אקולוגית. מלבד הבחירה בהסמכת LEED - המכירה בהתחייבות סביבתית בתכנון עיצובן של נקודות המכירה - בחנויות הדגל של הרשת במדריד ורוטרדם, כל החנויות מעוצבות בדגש על היבטים של חיסכון באנרגיה, שימוש יעיל במים, הפחתה פליטת CO2, שיפור באיכות הסביבה באזורי הפנים, ניהול תקין של משאבים והעלאת מודעות לגבי ההשפעה על הסביבה.
משנת 1995, Pull&Bear מבססת את ההתרחבות הבינלאומית שלה על שילוב של חנויות של הרשת וזיכיונות. באמצעות מערכת MASTER FRANQUICIA, נפתחו נקודות מכירה באנדורה, ערב הסעודית, אלג'יריה, ארמניה, אזרבייג'ן, בחריין, קטאר, קפריסין, קולומביה, אקוודור, קוסטה ריקה, איחוד האמירויות, מצריים, אל סלבדור, סלובניה, אסטוניה, פיליפינים, גאורגיה, גווטמאלה, הונדורס, אינדונזיה, ישראל, ירדן, כוויית, לטביה, לבנון, ליטא, מלזיה, מלטה, מרוקו, ניקרגואה, פנמה, הרפובליקה הדומיניקנית, סינגפור, תאילנד, תוניסיה, וונצואלה ווייטנאם.
כיוצא מן הכלל לזיכיון MASTER FRANCHISE, חנויות Pull&Bear באלבניה, אוסטריה, בלארוס, בלגיה, בוסניה-הרצגובינה, בולגריה, סין, קרואטיה, סלובקיה, ספרד, צרפת, גרמניה, יוון, הונג-קונג SAR, הונגריה, אירלנד, איטליה, קזחסטן, לוקסמבורג, מקאו SAR, מקדוניה, מקסיקו, מונטנגרו, ה הולנד, פולין, פורטוגל, בריטניה, צ'כיה, רומניה, רוסיה, סרביה, דרום קוריאה, שבדיה, שווייץ, טייוון, סין, טורקיה ואוקראינה הינן חנויות עצמאית ואין אפשרות לקבל זיכיון מן הרשת.
כל זיכיון מסוג MASTER FRANCHISE מטעם Pull&Bear מקנה אזור גאוגרפי בלעדי לפיתוח החנויות. אין אפשרות להעניק זיכיון-משנה לצד שלישי או לסיטונאים.
הפרופיל האופייני של זיכיון MASTER FRANCHISE הנו של חברה בעלת ניסיון בהפצה קמעונאית, רצוי בתחום האופנה, עם יכולת כספית וניהולית מספקת כדי להבטיח את ההתפתחות המקסימלית של חנויות Pull&Bear בתחום אזור הזיכיון.
הצלחתה הבינלאומית של Pull&Bear מושתת על שמירת המאפיינים שמייחדים אותה בקרב השווקים שבהם יש לה נוכחות. לצורך זה, על כלל ההיבטים שמתייחסים לדימוי החברה לעמוד בדרישות הרשת, כולל מיקום ואזור החנות, עיצוב החנות, נתוני צוותי העובדים האמונים על שירות קהל הלקוחות וטיפול בסחורות.
על החנויות של Pull&Bear להיות ממוקמות ברחובות המרכזיים ובמרכזי הקניות החשובים, בלב העיר. על נקודות המכירה לעמוד בסטנדרטים של כ-750 מ"ר, חזית של 18 מטר וגובה תקרה של 4.5 מטרים.
לפני פתיחת העסק יתכננו יחדיו Pull&Bear והזכיין תכנית להרחבת השוק, שתעודכן במהלך חיי החוזה בכפוף להתפתחויות חדשות שעשויות להיווצר לגבי יעדי היישום. Pull&Bear תספק לזכיין את כל האלמנטים הנחוצים לפתיחת כל אחת מן החנויות; ובמהלך חיי העסק, תסייע לזכיין באנשים ובידע הדרושים כדי להבטיח את ההתפתחות הטובה של החנות או החנויות במדינה.
מדי כל עונה, תשלח Pull&Bear-ספרד משלוח ראשוני של סחורה, או לחלופין מישהו מטעמו של הזכיין יגיע לבחור פריטי לבוש עבור השוק שלו. בשלב הבא, תשלח Pull&Bear-ספרד באופן אלקטרוני מגוון פריטים הזמינים במחסן המרכזי פעמיים בשבוע, פעולה שתימשך לאורך חיי הקמפיין. הזמנות יתקבלו על ידי הזכיין בכפוף לתנאי ה-C. I. F, בפרק זמן של בין 2 ל- 4 ימים בכל אזור בעולם.
ריהוט ונדל"ן, מנהלה, נושאים פיננסיים, כוח אדם, היבטים משפטיים וכו'יטופלו על ידי הזכיין עצמו.
התנאים הפיננסיים, מחירי מכירה, מחירי עלות והתמלוגים יחושבו בנפרד לגופו של כל מקרה ומקרה, בכפוף להיבטים הספציפיים של המדינה .
מאז שנת 2016 יש ל- Pull&Bear משרדי הנהלה חדשים בנארון (א-קורוניה, ספרד), העומדים בסטנדרטים הסביבתיים המחמירים ביותר. המשרדים קיבלו את הסמכת Lee Gold - אקרדיטציה בינלאומית מוכרת הניתנת למבנים ברי-קיימא.
מיקום הבר-קיימא של משרדי ההנהלה מושתת על פרויקט שמשולב באופן מלא בסביבה ומודע לה. פארק המכוניות מכיל אזורים יעודיים לאופניים ולמכוניות חשמליות; במקום שטחי גן רחבי ידיים לרווחת העובדים שעושה שימוש במים ממוחזרים בלבד; חלקת הקרקע הסמוכה למבנה עברה ייעור ונשתלו בה מיני עצים מקומיים המשתלבים עם בתי גידול אזוריים.
עיצוב הבניין מאפשר חיסכון באנרגיה של 18% בהשוואה לבנייה קונבנציונלית. המבנה החיצוני בהתאם למיקום, בעוד שאסטרטגיה של בקרת קרני שמש מפיקה את המרב מן האור הטבעי באמצעות פנלים סולריים רחבים; דבר התורם למאמץ העולמי בשימוש יעיל של אנרגיה.
שימוש מושכל במיםמאפשר 50% חיסכון תודות למספר גורמים, ביניהם ברזים מצוידים בחיישן להפחתת צריכת המים ומערכת מים המאפשרת שימוש חוזר להשקיית הגינות ומילוי מכלי האסלות, המאפשרת מעגל סגור של מחזור מים.
קידום המיחזור הנו חלק ממדיניות משרדי ההנהלה מאז תהליך הבנייה עצמו, עת נעשה שימוש בחומרים ממוחזרים על מנת להקטין את מיצוי חומרי הגלם. במהלך פעילותם היומיומית, עומדים לרשות העובדים מכלים המקלים על ההפרדה של הפסולת ומיחזורה.
איכות האוויר בפנים המבנהמובטחת באמצעות מספר מערכות ופעולות שמפקחות על איכות אוויר המשרדים בכל זמן נתון. הדבר כולל חיישני ניטור של רמת ה- CO2, מסנני אוורור לחסימת זיהום חיצוני, כמו גם שימוש בצבעים ומדבקות שלהן רמה נמוכה של תרכובות אורגניות נדיפות.
באופן כללי, תוכננו משרדי ההנהלה החדשים כך שהשפעתן על הסביבה תהיה קטנה ככל האפשר וכדי למקסם את איכות האווירה לטובת רווחת העובדים.
בספטמבר 2016, הצטרפה Pull&Bear לפרויקט "for&from" של קבוצת אינדיטקס, שמטרתו שילובם של אנשים עם מוגבלויות בשוק העבודה ובחברה. החנות הראשונה מסוג ‘for&from’ של הרשת הוקמה במיקום רלוונטי - בעיר פרול (ספרד), במרחק קילומטרים ספורים ממשרדי ההנהלה של החברה. החנות מנוהלת בשיתוף עם NGOCogami והיא החנות מספר אחת עשרה בפרויקט אינדיטקס.
נקודת מכירה זו מציעה פריטי לבוש מעונות קודמות במחירי הנחה. הפרויקט מתנהל באמצעות זיכיון מיוחד וכל אנשי הצוות הם אנשים בעלי מוגבלויות מסוגים שונים, פיזיות או שכליות. פתיחת חנות זו של ‘for&from’ זכתה בנוכחותו של ברוקלין בקהאם כשגריר מיוחד של המותג.
תכנית ה-'for&from' הפכה למודל לאינטגרציה בשוק העבודה ובחברה של אנשים בעלי מוגבלויות, ושיתוף פעולה עם ארגונים חברתיים שמתמחים בפרויקטים של שילוב חברתי. הפרויקט החל בשנת 2002, עם חברה של Massimo Dutti בפאלפולס (ברצלונה, ספרד) והתרחב על פני רשת בת 11 נקודות מכירה המעסיקה סה"כ של 90 עובדים.
מטרות הפרויקט כוללות יצירת מקומות עבודה עבור בעלי מוגבלויות, הגברת המודעות אודות חשיבות שילובם של בעלי מוגבלויות, יצירת משאבים עבור חברות ללא מטרות רווח השותפות למיזם, שילובם של עובדי אינדיטקס בפרויקטים חברתיים ולקיחת חלק במדיניות החברתית של הרשת לנטילת אחריות חברתית.